20 июня региональное отделение Российского союза промышленников и предпринимателей в Тверской области провело расширенное заседание, где обсуждались вопросы организации трудовой занятости подростков, учитывая кадровые потребности реального сектора региональной экономики.

«Трудовая занятость в период каникул для наших школьников – это возможность получить первый профессиональный опыт или укрепить его. И самое главное – увидеть, как работают предприятия и организации, понять, что такое трудовой коллектив», – считает губернатор Игорь Руденя.

Главой региона поставлена задача по увеличению в 2024 году количества рабочих мест на предприятиях региона для временного трудоустройства и производственной практики несовершеннолетних.

В расширенном заседании приняли участие представители регионального Министерства промышленности и торговли, Министерства образования, Главного управления по труду и занятости, Управления Роспотребнадзора по Тверской области, Государственной инспекции труда в Тверской области, руководители предприятий, имеющие реальный опыт трудоустройства несовершеннолетних.

На заседании определены задачи для эффектной реализации программы трудоустройства и временной трудовой занятости подростков, учитывая законодательные особенности регулирования труда для работников, не достигших совершеннолетия. Кроме того, рассмотрены динамика участия членов регионального отделения в федеральной программе «Профессионалитет», вопросы подготовки кадров для предприятий автомобильной промышленности.

Напомним, что в 2023 году трудовой опыт получили 12 968 ребят –каждый четвертый подросток региона. В текущем году планируется сохранить позитивные тенденции: планируется, что в период каникул подработают более 15 800 ребят.

Временные рабочие места для подростков подготовлены в учреждениях здравоохранения, образования, культуры, а также на предприятиях сельскохозяйственной отрасли, обрабатывающего производства, общественного питания, энергетики и ЖКХ и других.

Ежегодно увеличивается количество работодателей, желающих пригласить школьников на работу в летний период. Это связано, в том числе с принятыми мерами региональной поддержки – компенсацией предприятиям части затрат на заработную плату подростков, обеспечение их горячим питанием, на оплату труда наставников.

Фото: пресс-служба ПТО